Las empresas se han enfrentado, y se siguen enfrentando, desde hace año y medio, al cambio de paradigma radical en el ámbito laboral: el trabajo híbrido. Le llamábamos “la vuelta

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Cornerstone OnDemand, Inc., líder en soluciones de RRHH adaptables, ha anunciado hoy el lanzamiento de su última innovación, Cornerstone Xplor. Cornerstone Xplor, un componente central de la visión de la

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Como parte de la Huawei Digital University (HDU), Huawei España acaba de poner en marcha su plataforma de e-Learning con una amplia oferta formativa en tecnologías de última generación. La

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La Asociación Española de Expertos en Relación con Clientes y Discaltel continúa con el lanzamiento del III Programa de Formación online y gratuita Discatel para la Agentes Digitales y Omnicanal

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Siete días, siete links: episodio cinco.

Vuelve el resumen de la semana, se nota que estamos todos de vacaciones, porque la actividad ha disminuido lo suyo, tanto en cantidad de links compartidos por mi parte, como

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Pasión, ilusión, curiosidad, sinceridad y sentido del humor. Son los ingredientes del cóctel vital de nuestro segundo protagonista de la web serie “RRHH+, el club de los que dejan huella”.

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El trabajo colaborativo es reconocido por la interacción entre varias personas a nivel empresarial. Suele ser un recurso empleado para lograr los objetivos de la organización. El trabajo colaborativo es un método basado en el aporte de ideas y conocimiento en busca de objetivos comunes. Según Dorothy Silva y Luis Reygadas, profesores investigadores del departamento […] La entrada Trabajo colaborativo: La clave del éxito para una organización aparece primero en Revista RECURSOS HUMANOS. https://revistarecursoshumanos.com/2021/02/23/trabajo-colaborativo-la-clave-del-exito-para-una-organizacion/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=trabajo-colaborativo-la-clave-del-exito-para-una-organizacion...

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La capacitación de personal de una organización genera un posicionamiento significativo. Para este 2021 te daremos algunas propuestas para lograr que tu empresa sea exitosa. La capacitación de personal se ha adaptado a las nuevas realidades laborales, y esto acarrea poner a prueba las habilidades de los colaboradores y áreas encargadas. Actualmente, las nuevas tendencias […] La entrada Capacitación de personal: Propuestas innovadoras para tu organización este 2021 aparece primero en Revista RECURSOS HUMANOS. https://revistarecursoshumanos.com/2021/01/22/capacitacion-de-personal-propuestas-innovadoras-para-tu-organizacion-este-2021/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=capacitacion-de-personal-propuestas-innovadoras-para-tu-organizacion-este-2021...

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El trabajo en equipo se ha convertido en el pilar de la globalización, por ende, dentro del campo educativo, laboral e incluso personal, es necesario. Desde el punto de vista antropológico y psicológico, si bien se sabe, para que una comunidad pueda perdurar, solo se podrá lograr por medio del apoyo colectivo; es decir, de […] La entrada TRABAJO EN EQUIPO, UNA HABILIDAD BASADA EN LA EXCELENCIA aparece primero en Revista RECURSOS HUMANOS. https://revistarecursoshumanos.com/2020/10/08/trabajo-en-equipo/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=trabajo-en-equipo...

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¿Cómo aprenden los Millennials? Los millennials han adoptado nuevas formas de aprendizaje en  su vida  profesional, como aprender un idioma por medio de una plataforma virtual o  programas virtuales para la producción de música digital. ¿Cómo aprenden los millennials?. Por tal motivo La red ha influenciado, modificando sus comportamiento y personalidad, los millennials desean sentirse aceptados y reconocidos […] La entrada La era de los Millennials y su influencia en el Aprendizaje aparece primero en Revista RECURSOS HUMANOS. https://revistarecursoshumanos.com/2018/04/09/como-aprenden-los-millennials/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=como-aprenden-los-millennials...

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