circulo de empresarios
El 75% de los seniors prolongarían su vida laboral siempre que «tuvieran flexibilidad y siguieran aprendiendo»
15 julio, 2021 by in circulo de empresarios

El primer reto que tenemos es el de «intentar luchar contra el buenismo; muy difícil que alguien te diga que no es partidario del talento senior; nadie va a decir

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Barómetro de la Diversidad e Inclusión
El talento senior no es una prioridad para las empresas
29 junio, 2021 by in Barómetro de la Diversidad e Inclusión

La gestión del talento senior no constituye hoy por hoy una prioridad para las empresas. Esta es una de las principales conclusiones que arroja el reciente estudio realizado por EJE&CON

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