Por Óscar Izquierdo, docente en el Máster de Dirección de Personas y Gestión de Recursos Humanos de ESIC Business School. En el contexto actual, difícilmente una empresa podría sobrevivir si no entiende en detalle el comportamiento de sus clientes. De ahí el trabajo realizado los últimos años en conocer a fondo los gustos y preferencias […] ...
“Un robot es rápido, es eficiente… pero tonto; la inteligencia la pone la IA” y no olvidemos que esa la programan las personas. Por eso la robotización es una oportunidad para que RRHH llegue a los comités de dirección, porque aporta valor tangible y medible en toda la cadena de vida profesional del empleado. Así […] ...
Es bastante común conocer a alguien que trabaja en Recursos Humanos, pero ¿sabemos a qué se dedica? ¿Qué es lo primero que pensamos cuando alguien nos cuenta que trabaja en Recursos Humanos? Aparte del tipo de perfil que abunda en cada sección de Recursos Humanos, cada vez son más los profesionales que tienen perfiles […] ...
