Las compañías muestran cada vez un mayor interés en tener en cuenta las nuevas prioridades de los trabajadores. Elementos como el trabajo a distancia y la concienciación sobre la salud

Share

Atraer y retener talento, el bienestar emocional y la política salarial competitiva se posicionaron como las principales prioridades del People Tech Summit, evento enfocado en la gestión del talento, organizado

Share

A medida que los sectores empresariales van evolucionando y adaptándose a los nuevos tiempos, surgen inesperadas demandas necesarias de abordar. La gestión de la experiencia del empleado se ha vuelto

Share

Pulse surveys, la mejor manera para tener feedback de los empleados – Teresa Niubó – Innovación y Talento en la era Digital Este sitio web utiliza cookies para que usted

Share

Design Thinking en la experiencia de empleado – Teresa Niubó – Innovación y Talento en la era Digital Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia

Share

Employee Net Promoter Score #eNPS – Teresa Niubó – Innovación y Talento en la era Digital Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario.Si

Share

¿Por qué #EmployeeExperience? – Teresa Niubó – Innovación y Talento en la era Digital Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario.Si continúa navegando

Share

Employee Experience #EX… ¿por dónde empezamos? – Teresa Niubó – Innovación y Talento en la era Digital Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de

Share

FOCUS… and you’ll rock it! – Teresa Niubó – Innovación y Talento en la era Digital Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario.Si

Share

Airbnb: From HR to Employee Experience – Teresa Niubó – Innovación y Talento en la era Digital Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de

Share