La creciente complejidad de la gestión salarial requiere de profesionales de compensación y beneficios inmersos en un aprendizaje continuo y multidisciplinar. Su perfil ha evolucionado con los requerimientos y retos
Si últimamente no puede pegar ojo, quizá aquello de «mal de muchos, consuelo de tontos» le sirva para conformarse. La realidad es que aunque tras el verano las personas tienden
Por Rubén Folgado, de Cobee.- ¿Jornada intensiva en verano? Las clásicas jornadas laborales partidas con incluso tres horas de parón para comer cada vez tienen menos cabida en las empresas.
Junto con Peoplematters y Cuatrecasas y con la colaboración de Cobee, desde ORH hemos iniciado una segunda edición del informe Tendencias de Compensación y Beneficios, con el objetivo de contribuir a
El Grupo Pluxee ha anunciado la firma de un acuerdo por el que adquiere el 100% de Cobee, empresa nativa digital de origen español que opera en el sector de
Hoy, 3 de abril, comienza en España la Campaña de la Renta 2023, un periodo bastante relevante para los españoles que cobran menos de 60.000 euros euros anuales, y asumen
En concreto, el 47% asegura sentirse mal pagado por su empresa, según un informe de Cobee. Hasta 6 de cada 10 empleados querrían cambiar su salario para combatir la inflación.
Uno de los sectores en los que más se ha sentido la subida de los precios ha sido el de la hostelería. En este sentido, el INE estima que la
Según un estudio de Raisin, sólo el 20% de los trabajadores es capaz de ahorrar parte de su paga extra. Las dificultades para ahorrar se deben en gran medida a
