La transparencia retributiva no solo es una norma que se va a tener que cumplir sino, sobre todo, es un nuevo escenario que se va a tener que gestionar. Y
Los directivos masculinos continúan percibiendo una retribución media superior en un 11% al de la mujer directiva. La presencia femenina en los puestos directivos cae un punto respecto a 2023
El 60% de las empresas obligadas a registrar su plan de igualdad no lo han hecho o no han podido hacerlo. Los sindicatos dicen que ello denota una falta de
¿Sabías que el 75% de los profesionales están en búsqueda activa de empleo? La causa principal de esta tendencia es el salario. Según estudios recientes de la empresa Gallup, (State
Las reducciones de jornada afectan a la brecha salarial de género. Un 3% de los trabajadores ha solicitado una reducción de jornada debido a guarda legal. De este 3%, el
[embedded content] La Directiva (UE) 2023/970 del Parlamento Europeo y del consejo del 10 de mayo de 2023 refuerza la aplicación del principio de igualdad de retribución entre hombres y mujeres
Pese al avance que hemos vivido en los últimos años en este sentido, el peso de las mujeres en puestos directivos parece haber tocado techo y, por primera vez, se
[embedded content] Esta mañana ha tenido lugar el webinar ORH, en colaboración con Edenred, “Cómo impulsar el éxito de tu empresa integrando políticas de diversidad e inclusión”. En él, hemos